Beleidsmedewerker Sociaal Domein: 1 jaar verder!

Start als Beleidsmedewerker Sociaal Domein

Een jaar geleden had ik mijn kennismakingsgesprek bij de gemeente Renswoude voor de functie van Beleidsmedewerker Sociaal Domein. Veel onbekende woorden in één zin, want zowel van de gemeente Renswoude, als van de functie van Beleidsmedewerker, als het Sociaal Domein wist ik eigenlijk heel weinig. Het gesprek ging goed en ik kon vrijwel meteen starten.

“Spannend? Zeker, maar in het diepe springen bij High Select, dát hoort er bij! Ik heb natuurlijk voor het Traineeship gekozen om nieuwe dingen te leren.”

Wat heb ik zoal gedaan?

En nu zijn we al weer een jaar verder: een mooi moment om te reflecteren wat ik heb gedaan het afgelopen jaar. Ik heb mij onder andere veel bezig gehouden met:

Coördineren van de lokale kopgroep Éen tegen Eenzaamheid. In samenwerking met vertegenwoordigers van verschillende lokale organisaties hebben we diverse activiteiten georganiseerd voor inwoners, vrijwilligers en professionals.
Het cliëntervaringsonderzoek voor de Wmo en Jeugd. Van vragenlijsten maken, inwoners informeren, het onderzoek uitzetten, resultaten uitschrijven en interpreteren, tot het komen tot verbeterpunten met collega’s en de Adviesraad.
Het schrijven, coördineren en uitvoeren van het Uitvoeringsprogramma Huiselijk Geweld en Kindermishandeling. Zo is er nu een grote publiekscampagne in Renswoude om aandacht te vragen voor (het melden van) huiselijk geweld en is de Meldcode binnen de gemeente vastgesteld.
Het opstellen en implementeren van een nieuw subsidiebeleid van A tot Z.
Dit betekent o.a.: het schrijven van beleidsdocumenten, communiceren met subsidieaanvragers, procedurele verbeteringen doorvoeren, het nieuwe beleid presenteren voor de raad, het beoordelen van subsidieaanvragen…
Diverse beleidszaken: variërend van een voorstel schrijven voor een verbeterde vorm van schuldhulpverlening, afspraken maken met een nieuwe trapliftleverancier, artikelen schrijven voor de gemeentekrant, diverse overleggen bijwonen op het gebied van Wmo, tot het presenteren van de activiteiten van het Sociaal Domein in 2021.

Wat heb ik geleerd?

Inhoudelijk…

…heb ik het sociaal domein in de breedte mogen leren kennen. Dat betekent dat ik vanuit de gemeente veel heb mogen leren over maatschappelijke ondersteuning, jeugdzorg en ondersteuning bij werk en inkomen. Een gemeente biedt zo veel meer ondersteuning dan ik vooraf had gedacht en ik vind het heel bijzonder dat ik, voor de inwoners, daarin een bijdrage mag leveren.

Op persoonlijk vlak…

….heb ik geleerd hoe belangrijk het is om mensen mee te nemen in dat wat je doet én om hulp te vragen. Hoewel iedereen druk is, heb ik gemerkt dat veel mensen echt bereid zijn om je verder te helpen. Daarmee wordt het afgeleverde werk niet alleen beter, maar ook veel leuker. Daarnaast heb ik geleerd om beter te prioriteren en ben ik aan de slag gegaan met mijn perfectionisme.

En nu?

Ik blijf voorlopig werkzaam bij gemeente Renswoude. Ik wil nu meer in de diepte van het Sociaal Domein gaan werken. Uiteraard stopt mijn ontwikkeling ook nog niet. Aankomende tijd wil ik aan de slag met mijn grenzen beter leren kennen en vaker ‘nee’ zeggen: best een uitdaging voor mij, maar ik heb er alle vertrouwen in!

/ Amy Mulder

MSc Organisaties, Verandering & Management

Bachelor Onderwijswetenschappen

High Select biedt jonge academici de mogelijkheid om vanuit een Traineeship gedurende twee jaar brede kennis en ervaring op te doen binnen de zorgsector. Tegelijkertijd biedt High Select organisaties en instellingen binnen de zorgsector de mogelijkheid om voor specifieke projecten medewerkers op tijdelijke basis aan te trekken met elders in de sector opgedane relevante kennis en ervaring.